2012年11月6日，公司在十八大來(lái)臨之際組織全司員工在公司大會(huì)議室召開(kāi)了全司員工大會(huì)。
2012年是碩果累累的一年，安全生產(chǎn)又一次創(chuàng)造了歷史的新高，員工收入因?yàn)楫a(chǎn)能、產(chǎn)量的增加也得到了提升。公司精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)方面也有了明顯的改善。
會(huì)上，公司總經(jīng)理陶榮富同志對(duì)一年來(lái)公司的基本情況做了簡(jiǎn)要的說(shuō)明，然后，代表公司黨政就公司年中時(shí)，由公司黨委書(shū)記楊騰遠(yuǎn)同志帶隊(duì)做的民意調(diào)查結(jié)果，及大家提出的建議，進(jìn)行了逐一的詳細(xì)解答，并聲明，對(duì)于大家所提及的大部分合理意見(jiàn)和建議已經(jīng)落到實(shí)處，一定會(huì)把大家的意愿變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。陶總表示，相信通過(guò)大家的全員的參與和公司的高度重視，通過(guò)大家不斷溝通，不斷協(xié)調(diào)，金化這個(gè)大家庭會(huì)越來(lái)越和諧，金化的明天也會(huì)越來(lái)越好。
會(huì)議尾聲，公司黨委書(shū)記楊騰遠(yuǎn)同志表示，“企業(yè)活長(zhǎng)久，員工活幸福”是金化每個(gè)員工的愿景，是金化團(tuán)隊(duì)的追求，更是企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)，不論是過(guò)去還是現(xiàn)在，或是將來(lái)，只要大家統(tǒng)一思想，齊心協(xié)力，就沒(méi)有金化人做不到的，就沒(méi)有金化人做不好的。
